Risorse umane
Coaching,Studenti,Manager,Commerciali,Risorse umane
Chi vuol essere fortunato? Le 7 regole d’oro per ottenere la buona sorte
C’è modo di assoggettare la sorte ai nostri desideri? La #fortuna è affare troppo importante per lasciare che sia appannaggio esclusivo del caso, se…
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Il Galateo delle Referenze, 7 buone domande da fare, 7 errori da evitare. Guida per il professionista, l’azienda, la referenza & attenzione alla privacy
In questo iter sono impegnati il candidato e le sue referenze, l’azienda e special guest (è lui o non è lui? È lui!), il garante della privacy. In…
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Ansia di parlare in pubblico? Gestiscila con un click
“c’è una sola cosa che ti vorrei insegnare è di far crescere i tuoi sogni e come riuscire a realizzarli, ma anche che certe volte non si può proprio…
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Tenacia davanti all’ostacolo e apertura al cambiamento. Tu sei Resiliente?
Per la natura stessa del tratto della resilienza psicologica, al termine di questa pandemia ci troveremo a raccogliere i cocci, no mica i tuoi, no…
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Extra Challenge 2021. La depressione stagionale e i suoi 3 rimedi
Se quando la primavera bussa alla porta non sei fra quelli che sprizzano gioia da tutti i pori e, anzi, il tuo orologio biologico va in tilt, forse…
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Più che una domanda un’affermazione: perché abbiamo tutti bisogno di un Coach
Tradizionalmente lo sviluppo dell’expertise nell’esercizio della professione non necessita di un coach, ma ci sono numerose difficoltà nel “fai da…
Coaching,Manager,Risorse umane
Coaching, istruzioni per l’uso. Come accompagnare il cliente in questo percorso
Il coaching è una metodologia di sviluppo personale ancora non ben compresa e spesso confusa con altre processi. Al coach va il dovere di essere…
Coaching,Manager,Risorse umane
Quando il Coaching incontra il management. I 5 elementi di successo del coaching prestati al management e perché utilizzarli
Il coaching è una metodologia di sviluppo personale e come tale possiede una serie di strumenti di grande utilità che, prestati al mondo del…
Studenti,Manager,Risorse umane
Le conseguenze della disoccupazione a lungo termine. Impatti, ricerche e vie d’uscita
Cos’è la disoccupazione di lungo periodo e quali sono i suoi effetti sulla sfera fisiologica, psicologica e sociale. Gli evergreen biascognitivi sono…
Studenti,Manager,Risorse umane
Discriminazione sul luogo di lavoro: le 10 cose che un Responsabile HR deve prevedere.
Nonostante le leggi volte a combatterla, esperti ed organizzazioni che lavorano per prevenirla, azioni e finanziamenti dell’UE volte a sensibilizzare…
La funzione HR in prima linea nella lotta alla violenza sulle donne.
Sarebbe bello iniziare questo articolo con “c’era una volta, ma in realtà si tratta di un problema di stretta attualità. Tradizionalmente il percorso…
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